경기도가 ‘2026 대한민국 일자리 어워드’에서 부총리 겸 과학기술정보통신부 장관상을 수상하며 4년 연속 수상 기록을 이어갔다.
경기도는 탁월한 일자리 정책과 양질의 일자리 창출 성과를 인정받아 이번 어워드에서 장관상을 받았다고 9일 밝혔다.
‘대한민국 일자리 어워드’는 ‘2026 지역경제 혁신박람회’와 연계해 우수한 일자리 정책을 추진하거나 양질의 일자리 창출에 기여한 지방자치단체와 공공기관을 선정하는 행사다.
올해는 전국 94개 지방자치단체와 공공기관이 참여했으며, 공적조서 서류심사와 전시심사, 종합평가를 거쳐 지방자치단체 8곳과 공공기관 5곳 등 총 13개 기관이 최종 선정됐다.
경기도는 2023년 행정안전부 장관상, 2024년 중소벤처기업부 장관상, 2025년 산업통상부 장관상에 이어 올해까지 4년 연속 수상했다.
도는 저출생·고령화와 산업구조 전환, 인공지능(AI) 확산 등 노동시장 변화에 대응해 추진한 ‘경기도형 미래 일자리 모델’에서 높은 평가를 받았다.
세대별 맞춤형 취업 지원사업으로는 ‘경기청년 일자리 매치업 플러스’를 통해 청년 143명의 일자리 매칭을 지원했으며, 중장년 인턴십에는 836명이 참여해 89.7%의 정규직 전환율을 기록했다. ‘베이비부머 라이트잡’을 통해서는 649명이 취업했다.
기업의 성장 단계별 지원도 강화했다.
경기도는 창업혁신공간 26곳을 운영하고 누적 1조5,044억 원 규모의 G-펀드를 조성하는 한편 유망중소기업 육성 등을 통해 창업부터 성장·투자까지 기업 전주기를 지원하며 민간 일자리 창출 기반을 확대했다.
미래산업 전문인력 양성에도 힘을 쏟았다. 바이오 전문인력 양성사업에서 551명이 교육과정을 수료했으며, 인공지능과 반도체, 미래차, 바이오 등 미래산업 분야의 인력 양성을 추진했다.
인공지능 기반 맞춤형 일자리 추천과 상담 등 고용서비스의 디지털 전환도 함께 진행하고 있다.
이 같은 정책은 지난 9월 17일부터 18일까지 강릉올림픽파크에서 열린 ‘2026 지역경제 혁신박람회’에서도 소개됐다.
경기도는 ‘AI로 찾는 내 일, 성장하는 기업의 내일’을 주제로 인공지능 기반 일자리 매칭과 일자리 데이터 분석, 기업 성장·혁신 지원 정책 등을 선보였다.
서갑수 경기도 일자리경제정책과장은 “세대 맞춤형 일자리 지원과 미래산업 인재양성, 기업성장 지원을 유기적으로 연계해 온 경기도형 미래 일자리 모델이 인정을 받게 돼 뜻깊게 생각한다”며 “앞으로도 사람과 기업, 일자리를 연결해 더 나은 미래를 이어가는 경기도를 만들어 나가겠다”고 말했다.
){kind=small}
){kind=small}
){kind=small}
){kind=small}
